今天老师在班里闲聊，针对事业单位的考生说了下经济师的作用，事业单位的一些常识，和评级的一些相关知识，下面我们就来看看老师都说了什么吧。

　　1：专业技术岗位分级

　　在事业单位，岗位分为3类，有管理岗、工勤岗、专业技术岗、而今天我们要说的就是专业技术岗位，那么大家知道专业技术岗位是怎么分级的吗？专业技术岗位分为13级，从专业1级到专业13级，专业1级=正部、专业2级=副部、专业3级=正厅、专业4级=副厅、专业5,6级=正处、专业7级=副处、专业8级=正科、专业9，10级=副科、专业11,12级=科员、专业13=办事员。（以上不是说专业技术岗就等于公务员，只不过是一种待遇上的参考）

　　2：职称又是如何分级的呢？

　　在中国职称大概分了5级，正高级、副高级、中级、初级。正高级相当于1-4级、副高级相当于5-7级、中级相当于8-10级、助理相当于11-12级，员级相当于13级。

　　3：经济师职称是怎么评定的

　　中级和初级经济师是“以考代评”，而高级经济师是“考评结合”，以考代评不是说你考过就是中级经济师了，而是你获得了被单位聘任的资格，因为被聘为中级经济师的职员必须要拥有中级经济师合格证，如果你的单位这个专业岗已经满了，那么只能等了。

　　4：高级经济师是不是很难被聘任

　　高级经济师是考评结合，除了去考，还要去评，其实各省每年都已经增加了一些高级经济师的评审，但是从总体上来看，从中级经济师到高级经济师还是有很长一段路要走的。

　　考经济师职称能增加多少钱，虽然每个地方都不一样，老师说高级经济师基本工资大概能增加个5000多，初级增加1000多不等，这个实在跟地区有关系，大家都知道事业编都是地区财政拨款的，你的地区比较有钱，或者级别比较高都会影响工资增长。职称还有一个就是影响试用期的工资，如果你是从学校直接招聘的，另说，如果你是有工作经历的人员，那么在试用期的工资按照员级职称发放，职称的评聘是在试用期结束后开始的。

　　每个地方的职称待遇都是不一致的，但是在事业单位有职称肯定是百利而无一害的，中级经济师作为最容易的中级职称考试，大家可以来看看。