【高顿薪税师】薪税师就业前景如何？需要考证吗？

　　薪税师是今年新增设的一个工种，2020年2月25日，人力资源社会保障部办公厅市场监管总局办公厅统计局办公室关于发布智能制造工程技术人员等职业信息的通知，在“企业人力资源管理师(4-07-03-04)”职业下增设“薪税师”工种。具体内容如下：

　　对于薪税师这个新的工种，大家可能还比较陌生，比如薪税师的市场怎么样，有必要考这个证书吗？就业前景如何？对于大家的疑问，高顿薪税师的老师也表示理解，并在接下来为大家详细介绍薪税师到底是一个怎样的存在？

　　薪税师有必要考吗？

　　考证当然需要选择合适的，是否有必要考先来看看薪税师能干嘛吧！

　　首先薪税服务的改革，将会带来巨大的从业人员的缺口。专业的人做专业的事，专业性的需求、巨大的市场空间，必定创造新的岗位/职业。

　　薪税服务改革带动传统人力资源服务业务革新，个人所得税的政策调整，包括社会保险费征管机制的调整，会带动整个人力资源业态的革命。

　　薪税服务改革给企业内部管理提出了更高的要求，很多都是要么“员工不懂税”、要么“HR不懂税”。

　　越来越多的个人与企业开始关注“税”的问题，薪水方面的人才将越来越重要，考个薪税师义不容辞。

　　薪税师证书颁证机构：

　　大中型企业的人力和财务部门

　　企业规模越大，对HR和财务的要求也越高。HR需要懂基本的财务知识，财务需要懂薪酬。而优秀的税务师更是受企业青睐。

　　税务服务机构

　　税务师事务所是专职从事税务代理工作机构，人们对税的问题越来越重视，税收规模和纳税人数量的不断扩大、公民纳税意识和维权意识的增强，税务服务机构需要大量的从事税务工作人员，而薪税师正是这些岗位的首选。

　　人力资源公司

　　一般是人力资源外包服务的专业服务第三方公司，代理企业劳动关系管理、企业社保和公积金服务。薪税师是集人力资源管理师与税务师双重岗位于一身的创新型、复合型专业人才，再合适不过了！

　　想要从事以上行业，考一个薪税师证书非常必要。甚至很多人自己创业或是想学习一些税务、人力资源方面的知识都会去考一个薪税师证书，毕竟也是与我们生活息息相关！

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